Über die Rolle
Wir suchen einen engagierten Polymerisations-Prozessingenieur (Poly PE / Chemiker) für unseren dynamisch wachsenden Produktionsstandort in Burgkirchen an der Alz. In dieser Schlüsselrolle tragen Sie zur Optimierung und Weiterentwicklung unserer Polymerisationsprozesse bei und gestalten aktiv die Zukunft unseres Unternehmens mit.
Aufgaben
- Verantwortung für die kontinuierliche Optimierung der Herstellungsprozesse von Fluorpolymeren in Zusammenarbeit mit dem Produktionsteam durch Fehlersuche und Root-Cause-Analysen
- Entwicklung effektiver und stabiler Prozessparameter sowie Unterstützung einer fehlerfreien Qualitätsdokumentation
- Beitrag zur stetigen Verbesserung der Anlagentechnik in Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam auf Basis eines tiefen Verständnisses der Auswirkungen des Verfahrens auf das Produkt
- Mitarbeit bei der Entwicklung und Kommerzialisierung neuer Produkte, einschließlich des Prozess-Transfers vom Bereich F&E in die Produktion
- Zusammenarbeit mit interdisziplinären und globalen Teams, sowohl als Teammitglied als auch als Projektleiter
- Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung des Produktionsstandortes und des eigenen Arbeitsumfeldes
Qualificationen
- Promotion in Polymerchemie oder abgeschlossenes Ingenieurstudium (z. B. Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Kunststofftechnik) mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung in einer vergleichbaren Aufgabe
- Profunde technische Kenntnisse in der Polymerisation, idealerweise radikalische Polymerisation, Emulsionspolymerisation und Polymeranalytik
- Fähigkeit, die Initiative zu ergreifen und in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu agieren
- Durchsetzungsvermögen sowie eine proaktive, pragmatische Arbeitsweise mit der Bereitschaft, selbst mit anzupacken
- Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie ausgeprägtes Teamverständnis
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
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Was Wir Anbieten
Unser Erfolg basiert auf den Fähigkeiten und der Kreativität unserer Associates. Wir sind stolz darauf, Ihnen ein umfassendes und wettbewerbsfähiges Prämienprogramm anbieten zu können, das Ihren Alltag unterstützt und Ihnen dabei hilft, Ihre Zukunft zu gestalten.
Wir bieten Benefits, die Flexibilität bieten und das allgemeine Wohlbefinden fördern. Und in Übereinstimmung mit unserer Überzeugung, dass jeder Associate am kollektiven Erfolg des Unternehmens teilhaben sollte, bieten wir in jedem Land einen Aktienplan für Associates sowie potentielle Möglichkeiten zur „Gewinnbeteiligung“. Erfahre mehr unter gore.com/careers/benefits
Gore ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Ethnie, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft, Abstammung, Alter, Status als Person mit Behinderung, genetische Informationen, Schwangerschaftsstatus, medizinischer Zustand, Familienstand, sexuelle Orientierung, Status als geschützter Veteran, Geschlechtsidentität und -Ausdruck sowie alle anderen Merkmale, die durch geltende Gesetze und Vorschriften geschützt sind.
Unser Talent Acquisition Team freut sich auf Ihre Fragen unter gore.com/careers/contact
